Conception des programmes CHANGE 3 et CHANGE 4 de l’ADEME 

Client
ADEME – Agence de la transition écologique

Mission
Conception et animation des programmes de formation Change 3 & Change 4 de l’ADEME (Cartographie d’acteurs / marketing de la transition écologique)

Contexte
Les transformations liées à la transition écologique ne reposent pas uniquement sur des solutions techniques. Leur mise en œuvre suppose de comprendre les jeux d’acteurs, les résistances, les représentations et les dynamiques collectives qui conditionnent le passage à l’action.
Dans ce contexte, l’ADEME a souhaité développer des parcours de formation permettant aux professionnels de mieux appréhender les dimensions humaines et organisationnelles du changement.

Enjeux
Transformer des connaissances issues des sciences humaines et sociales et de l’accompagnement du changement en outils directement mobilisables par les professionnels : comprendre les acteurs d’un écosystème, identifier leurs intérêts et leurs capacités d’action, anticiper les freins et leviers et construire des stratégies de mobilisation adaptées.

Notre mission
La Boîte à Mots est intervenue dans la conception des programmes Change 3 et Change 4, avec un travail d’ingénierie pédagogique (conception des programmes) et d’animation des formations.
L’objectif pédagogique : passer de la théorie à une méthode permettant aux participants de lire une situation de transformation, cartographier son système d’acteurs et identifier les leviers susceptibles de favoriser leur mobilisation.

Livrables
Supports et contenus pédagogiques, méthodes et outils d’analyse, exercices d’application et cartographie des parties prenantes permettant de représenter les acteurs, leurs interactions et leur positionnement dans la dynamique de changement.

Les résultats obtenus : Près de 250 personnes, issues des réseaux de l’ADEME ont été formées au cours des 4 ans du programme « Changement des comportements ».
Année : 2018-2022

Exemples de livrables :